数字人力

人力资源作为企业数字化转型的前沿阵地,肩负着企业实现精细化管控和高质量发展的"重任",这也催生了人力资源数字化。YonSuite人力资源系统是用友面向成长型企业的首选产品,为企业提供包含核心人力,假勤管理,薪资核算,目标绩效,社保管理,薪资预算,编制管理,招聘管理,培训管理九大领域服务。

高效组织 数字人力

用友YonSuite人力资源管理系统,总结用友数智人力三十年发展经验,针对全球成长型企业,提供一站式,全场景,智能化管理平台,解放HR及管理层的双手,提升HR运营效率、智能化运营能力,数字化分析能力,通过业务驱动、数据驱动打造闭环人力资源管理体系,提高人力资源管理效能,降低人事风险,提升员工满意度。

品牌优势
数智人力30年发展历程,中国HRM云市场份额第一
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平台优势
基于iuap5.0平台的云原生系统,实现微服务,容器化,DevOps,持续交付的产品设计
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效率优势
人力一体化,且与财务,项目,费控,协同等其他领域实现取数
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员工体验
手机/PAD/客户端/网页多端登陆,员工自助服务
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客户价值

通过使用用友YonSuite人力资源系统,实现人力资源管理工作线上化,组织编制清晰化,岗位职级矩阵化,入转调离流程化,选用育留智能化,绩效考核公平化,人力分析多维化,晋升发展依据化,发薪报税自动化。

数字化工作场景

重新定义团队工作方式,实现团队之间高效协同。

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全生命周期的人力运营服务

数字化人力资源运营平台,全方位提高员工满意度与敬业度。

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一体化人才供应链

借助数字化技术打造与企业战略相匹配的人才供应链。

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战略落地平台

实现目标达成与公平激励,帮助企业复制化发展。

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场景化应用

用友人力资源管理融合了先进的管理理念和实践,为国内外成长型集团企业及各类组织提供全生命周期人力资源管理解决方案,包括面向多组织集团的人力资源集团管控、核心人力资源管理、基于流程的精细化劳动力管理、以及目标绩效、招聘培训、组织发展为核心的人才管理。

核心人力
提供组织管理,岗位管理,编制管理,Offer发放,扫码入职,员工管理,入转调离,员工服务,电子合同,人力预警,入离职交接,花名册,员工分析等服务。
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薪酬社保
提供考勤,请假,加班,出差的服务,提供组织日常薪资,社保业务的核算、调整和控制的服务,并对薪资核算数据的报表统计提供分析等功能。
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目标绩效
提供促进组织业绩提升和员工绩效改进的管理体系,包括目标分解/对齐、考核方案流程/设计、指标填报/审核、自评/考核评分、考核结果审核等日常绩效业务的处理过程。
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招聘培训
提供招聘需求创建、一键推送各大招聘网站,线上面试,人才测评考试,简历筛选,招聘分析,培训体系搭建,课程规划,讲视管理的一体化招聘培训服务。
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